Berbagai Contoh Program Pengembangan Karyawan

Pelatihan Soft Skill

pengembangan-karyawan

Untuk memastikan kualitas karyawan perusahaan baik, banyak program pengembangan karyawan yang bisa digunakan. Banyak pemilik perusahaan hanya tahu bahwa program penggembangan ini berhubungan dengan pelatihan. Tapi sebenarnya masih banyak program lain yang bisa membuat karyawan menjadi lebih baik. Dalam bahasan kali ini, mari lihat beberapa program pengembangan untuk karyawan yang bisa Anda coba sebagai pemilik perusahaan!

Studi Banding

Program ini merupakan kegiatan mempelajari hal – hal dari perusahaan atau industri lain untuk diserap oleh karyawan lalu diaplikasikan dalam perusahaan sendiri. Sebagai contoh saja, perusahaan pangan di Indonesia melakukan studi banding pada pabrik produksi makanan di Australia.

Proses, mesin dan alur produksi bisa saja berbeda. Dari perbedaan ini, para karyawan yang ikut program bisa mengambil catatan tertentu. Pelajaran dan catatan yang diambil nantinya didiskusikan dengan tim lalu diaplikasikan dalam perusahaan.

Program ini tentu memerlukan karyawan yang mengikutinya bisa menganalisa baik banyak hal dalam waktu pendek kunjungan. Dari berbagai pelajaran yang mereka dapatkan, mereka bisa jadi aset perusahaan sebagai skillfull worker.

Observasi

Program pengembangan karyawan yang satu ini sudah banyak digunakan saat ini untuk melatih rekrut baru. Dalam melakukannya, karyawan harus mengikuti dan melihat bagaimana suatu pekerjaan dan proses kinerja bisnis di perusahaan dilakukan. Biasanya satu atau dua karyawan yang ikut program ini akan dipasangkan dengan karyawan yang sudah ahli dan senior. Mereka dengan tenang mengikuti apa yang sedang terjadi.

Mereka boleh mengambil catatan tapi tidak boleh bertanya ataupun mempengaruhi flow kerja dari karyawan senior ini. Nah, pada akhir sesi, refleksi akan dilakukan. Dalam sesi ini, proses tanya jawab dan diskusi baru akan dilakukan. Catatan yang tadi sudah diambil bisa dibuat bertanya jika memang ada yang belum jelas.

Hal ini juga bisa digunakan saat melatih hard skill baru pada karyawan. Perusahaan bisa merekrut orang yang sudah ahli dan meminta karyawan lama untuk melakukan program observasi. Karyawan lama ini akan melihat bagaimana karyawan baru ini menggunakan hard skillnya dalam menggunakan software, peralatan mesin dan berbagai hal baru yang perlu dipelajari.

Seminar dan Workshop

Program berikutnya yang bisa diikuti adalah seminar dan workshop. Berbeda dengan kelas pelatihan pada umumnya, hal ini biasanya terbuka. Pembicara akan menyampaikan sesuatu dan audience mendengarkan dan bertanya. Biasanya bentuk program ini juga lebih cocok untuk kebutuhan pelatihan soft skill dan motivator.

Nanti ada sesi – sesi lain dimana pengikut program bisa coba – coba praktek sendiri jika disediakan. Tapi pada intinya kegiatan ini lebih pada mendengarkan dan memahami apa yang dijelaskan. Berbeda dengan kelas yang satu paket, untuk praktek, latihan, mendengarkan penjelasan, baca buku dan seterusnya, karyawan yang mengikuti program ini harus fokus penuh untuk mendengarkan.

Sekian bahasan tentang bentuk program pengembangan karyawan selain kelas pelatihan. Mudah – mudahan hal ini dapat berguna bagi Anda!

pengembangan-karyawan

Awas !!! Ketinggalan Jaman ! bUKAN KEBETULAN aNDA MEMBACA arTIKEL INI.

Ilmu Digital Marketing adalah ilmu yang wajib dikuasai semua orang.

Dapatkan Kelas Digital Marketing hanya Rp 2.970 per Materi

Cek Link ini : Daftar Kelas Digital Marketing

Kesalahan terbesar Teori kepemimpinan selama 100 tahun. Pemimpin = pembantu tim! Servant Leadership.  

Kamu pasti pernah waktu rapat dan ngeliat kondisi tim kamu. Ada ketegangan, dan beberapa anggota tim tampaknya merasa tertekan.  Lalu kamu berpikir, “Gimana ya, caranya supaya semua anggota tim merasa didukung dan dihargai, sambil tetap mencapai target?” Di...

Merasa Tidak Menarik Bagi Orang Lain ? Coba Cara Yg Ini Untuk Memikat Orang Yg Kamu Suka

Berikut 19 cara mengubah diri kamu agar bisa memikat orang yg kamu suka maupun orang disekitar kamu: 1. Berubahlah dengan waktu dan tempat ! Hal ini tentu akan memikat orang lain di sekitar kamu Jangan selalu menuruti perasaan negatif, seperti: merasa bosan, lelah,...

Life hack yg Wajib Kamu Terapkan Untuk Kehidupan Sehari-Hari

Berikut 14 Life hack yg terbukti ampuh dah berguna untuk kehidupan sehari-hari kamu : 1.Life hack kesatu, Jika tenggorokanmu gatal, garuk telingamu “Jika saraf dekat telinga distimulasi, bisa menciptakan reflek di tenggorokan yang mampu menghasilkan kejang otot” kata...

Tips Kehidupan Ini Dijamin Bisa Meringgankan Beban Hidup Kamu

Berikut tips kehidupan yg jamin bisa meringankan beban hidup kamu : Tips kehidupan yg bisa Menghilangkan Rasa Pedas Bagi agan dan sista yang suka makan pedas atau cabe (bukan cabe-cabean), kiat pertama ini sangat berguna. Rasa pedas terkadang susah dihilangkan, kalau...

14 Tanda Kamu Termasuk Manusia Berumur Panjang

Di abad 21 ini, perkiraan rata-rata manusia berumur panjang adalah di kisaran usia 30 tahun. Sangat berbeda di masa lampau dimana rata-rata orang dapat bertahan hidup jauh lebih lama. Bagaimana memperkirakan perhitungan dramatis ini? Pertumbuhan dalam bidang...

13 Mental Miskin Yg Harus Kamu Hindari Jika Ingin Jadi Orang Sukses

Mental miskin adalah sikap yg cenderung sering mengikuti arus trend dan menghabiskan banyak uang untuk kebutuhan yg tidak perlukan.Berikut beberapa 13 sifat mental miskin yg harus kamu hindari jika ingin jadi orang sukses : 1. Buang waktu menyesali diri sendiri adalah...

13 Aturan Sukses Yg Sudah Terjamin Ampuh By Joe girard

13 Aturan Sukses dari Joe Girard, salesman terhebat di dunia … 1. Simpanlah masalah adalah aturan sukses yg harus kamu terapkan Anda untuk diri Anda sendiri dan buatlah orang-orang percaya bahwa Anda memiliki waktu yang indah. 2. Aturlah Hidup Anda simpanlah...

Mau Dagangan Kamu Cepet Laku? Coba Terapkan 13 Aturan Menjual Berikut Ini

Mungkin kamu pernah berfikir bahwa menjual suatu produk itu tidak membutuhkan strategy atau aturan menjual. Padahal hal ini sangat penting untuk menambah nilai plus ketika kamu menawarkan produk pada konsumen.Kira -kira apa 13 aturan yg harus kamu terapkan ketika...

30 Pengalaman Hidup Yg Harus Kamu Coba Sebelum Menginjak Usia 30 Tahun

Pengalaman hidup itu sangat penting apalagi jika kamu masih menginjak usia muda 30 tahun sepertinya udah nggak termasuk golongan usia muda lagi kan guys? Saat usia kamu udah menginjak kepala tiga, pasti akan semakin banyak hal yang bakal kamu hadapi. Banyak tuntutan...

12 Tanda Bahwa Kamu Terlahir Sebagai Calon Pengusaha Cafe, Bukan Karyawan Biasa

Ini tanda bahwa kamu terlahir sebagai pengusaha cafe , bukan karyawan biasa Menjadi atasan sekaligus anak buah untuk dirimu sendiri bukanlah hal yang mudah diwujudkan. Tapi jika kamu sudah mendedikasikan dirimu untuk berwirausaha, itulah yang harus kamu lakukan. Kamu...