Kerja keras tapi tidak bisa kaya, kamu pasti lupa hal ini.

Motivasi

Kerja keras tapi tidak bisa kaya, kamu pasti lupa hal ini.

Pembahasan mengenai employee atau karyawan ini adalah bagian dari 4 cara menghasilkan uang dari buku Cashflow Quadrant yang ditulis Robert T Kiyosaki.

Sebagai seorang karyawan, kita selalu mengharapkan penghargaan yang tinggi dari perusahaan tempat kita bekerja. Kita merasa sudah bekerja mati matian demi keuntungan perusahaan, tapi kok gaji yang diberi perusahaan masih segitu saja ?

Kamu pasti belum pernah tahu berapa gaji tertinggi di perusahaan tersebut.

Kamu juga mungkin tidak sadar kamu berada di posisi apa sekarang.

Misal gaji tertinggi di perusahaan tersebut 20 Juta yaitu general manager atau CEO.
Misal posisi kamu sekarang adalah manager. Maka gaji seorang manajer berkisar 5 – 10 juta saja. Kalau kamu mengharapkan gaji 25 juta, berarti kamu bekerja di perusahaan yang salah.

Sudah lazim bahwa level di perusahaan menentukan berapa penghasilan yang dapat diperoleh. Untuk mencapai sana ada banyak kriteria yang ditentukan misalnya tingkat pendidikan tertentu.

Jangan berkecil hati, seorang karyawan memiliki banyak kelebihan dan keuntungan dibandingkan 3 profesi lainnya (self employee, business owner, investor)

Penghasilan PASTI DAN RUTIN adalah hal yang paling menyenangkan menjadi seorang karyawan. Kita bisa mengatur keuangan dan tabungan dengan pasti apabila penghasilan kita rutin.
Hal lainnya adalah fasilitas kantor. Hal ini hanya diberikan oleh perusahaan yang sudah besar, seorang CEO perusahaan multinasional bisa berkeliling dunia GRATIS karena dibayarkan oleh perusahaan. Tentu saja untuk urusan pekerjaan.
Cicilan rumah, inventaris kendaraan biasanya menjadi fasilitas yang bisa diperoleh cuma – cuma. Betapa enaknya menjadi seorang karyawan.

Jika kamu bekerja di perusahaan yang belum multinasional atau belum masuk bursa saham. Kamu juga memiliki kesempatan emas. Yaitu BELAJAR.
Di perusahaan kecil biasanya kita bisa mempelajari semua hal dan jika kita sudah mengenali model bisnisnya. Kita bisa buka perusahaan yang sama persis dengan perusahaan tempat bekerja sebelumnya.

Tapi…

Seorang karyawan memiliki kekurangan juga, yaitu kebebasan waktu. Kita harus masuk kerja dan pulang kerja di jam yang ditentukan oleh perusahaan. Kekurangan lainnya adalah kepastian masa depan. Disini kita membicarakan perusahaan swasta, karena jika kita bekerja sebagai PNS maka kita dapat gaji pensiun.
Di perusahaan swasta saat kita sudah dinilai tidak produktif maka perusahaan dapat memecat secara sepihak, atau mungkin karena perusahaan tersebut dinyatakan bangkrut.

Apakah tipe profesi lain yaitu self employee, business owner dan investor lebih enak ? Coba cari tahu di artikel berikutnya.

#30dwcday27

Awas !!! Ketinggalan Jaman ! bUKAN KEBETULAN aNDA MEMBACA arTIKEL INI.

Ilmu Digital Marketing adalah ilmu yang wajib dikuasai semua orang.

Dapatkan Kelas Digital Marketing hanya Rp 2.970 per Materi

Cek Link ini : Daftar Kelas Digital Marketing

Sabar kamu gak males kamu cuman burnout. Yuk semangat lagi artikel ini

Bayangkan ini: Kamu sudah bekerja non-stop selama tiga bulan terakhir. Setiap hari penuh dengan deadline, meeting, dan revisi yang seakan tidak ada habisnya. Akhir pekan? Ah, jangan harap bisa santai, karena ada kerjaan tambahan yang harus diselesaikan. Kamu merasa...

Bahaya yang gak keliatan ! Ternyata Cognitive dissonance yang bikin kamu stress

Kamu sedang duduk di sebuah kafe dengan seorang teman baikmu, Andi. Obrolan awalnya santai, membahas pekerjaan dan rencana liburan. Namun, suasana berubah ketika kamu membahas investasi. Kamu mengatakan, “Menurutku, investasi di reksa dana lebih aman untuk pemula.”...

Tim Anda Sering Salah Paham? Mungkin Ini Penyebabnya (dan Solusinya)!

Apa Hubungan Critical Thinking dengan Kemampuan Berargumen? Rahasia di Balik Argumen yang Meyakinkan Contoh Nyata di Dunia Kerja: Ketika Logika Mengalahkan Emosi Bagaimana In-House Training Bisa Membangun Skill Ini? Pernah memperhatikan bagaimana beberapa orang bisa...

Mengapa Banyak Leader yang banyak disukai pasti Gagal? Ini Fakta Mengejutkannya

Pengantar: Antara Emosi dan Logika Kenapa EQ Saja Tidak Cukup Bias: Si Penyusup dalam Pikiran Mengapa Critical Thinking adalah Tamengnya Pernah nggak kamu ketemu orang yang super baik, empatinya tinggi banget, semua orang suka sama dia, tapi… ketika harus ambil...

Tim Anda Sering Mentok Saat Rapat? Ini 3 Kesalahan Fatal yang Harus Dihindari

Dilema Brainstorming: Kritis vs. Kreatif Kapan Harus "Mode Kritis" dan Kapan Harus "Mode Kreatif"? Contoh Nyata di Dunia Kerja: Efek Salah Timing Tips Menerapkan In House Training untuk Brainstorming Efektif Brainstorming yang Efektif: Kapan Harus Kritis dan Kapan...

90% Inovasi Brilian Lahir dari Dua Hal Ini. Kamu Udah Punya Belum?

Mengapa Critical Thinking dan Kreativitas Itu Penting? Peran Kombinasi Dua Skill Ini dalam Inovasi Bisnis Contoh Nyata Inovasi yang Berawal dari Cara Pikir Kritis dan Kreatif Apa yang Bisa Kita Pelajari dari Kasus-Kasus Ini? Kalau kita ngomongin inovasi dalam bisnis,...

HATI HATI Data Anda Bohong ! Cara menghindari salah analisis Pakai Critical Thinking!

Kenapa Analisis Data Sering Menyesatkan? 5 Jebakan Analisis Data yang Paling Umum (dan Cara Menghindarinya) Peran Critical Thinking dalam Membaca Data dengan Objektif Solusi Praktis: In House Training untuk Tim Lebih Kritis Kenapa Analisis Data Sering Menyesatkan?...

Rata rata orang gak punya self-disclosure makanya sering dimanfaatin ! BAHAYA loh

Bayangkan kamu lagi duduk di kafe sama sahabatmu. Setelah beberapa tegukan kopi, suasana makin hangat, dan kamu mulai merasa nyaman untuk berbagi cerita. Kamu mulai buka-bukaan soal pengalaman pribadi, sesuatu yang mungkin biasanya kamu simpan sendiri. Nah, momen ini...

Rahasia Tim Hebat yang Jarang Diajarkan di Kampus atau Seminar!

Kenapa tim hebat butuh lebih dari sekadar kompak? Hubungan antara berpikir kritis dan kerja sama tim Contoh nyata di kantor: konflik yang bisa dihindari Bagaimana cara melatih critical thinking di tim? Kalau kita ngomongin soal kerja tim, biasanya yang langsung...

E Public Speaking 11 “Cara menutup Presentasi”

71. Paling sederhana tapi butuh riset https://youtu.be/6dIxRakwnmk 72 Tutup agar audiens mau menuruti kata kata kamu https://youtu.be/nhnl4PR5WkE 73. Ingin lebih berkesan ? Tutup dengan cara ini https://youtu.be/Qyn4oFpYzmE 75. Jangan sampai lupa mengucapkan ini di...