5 Jenis Pelatihan Usaha untuk Bisnis dan UMKM

UMKM

Mengikuti pelatihan usaha adalah sebuah kegiatan yang sangat bermanfaat, terlepas dari apakah Anda sudah menjalankan bisnis Anda sendiri atau baru akan merintis usaha. Sebab, ada banyak knowledge bermanfaat dan berharga yang dapat peroleh dari pelatihan ini, termasuk di dalam pelatihan UMKM

Dalam penyelenggaraan pelatihan usaha sendiri, ada beberapa metode yang umum diterapkan, dan masing-masing memiliki keunggulannya tersendiri. Untuk membantu Anda menemukan metode pelatihan yang paling pas untuk Anda, yuk kenali dulu jenis-jenis metodenya dalam ulasan berikut ini!

Pelatihan dalam Kelas

Metode pelatihan yang satu ini juga dikenal dengan classroom training, yang bisa dikatakan sebagai metode yang konvensional. Terlepas dari kemajuan industri, nyatanya pelatihan dalam kelas tetap populer dan efektif, di mana terdapat instruktur yang memimpin dan mengarahkan jalannya pelatihan. Pada dasarnya, metode pelatihan ini serupa dengan proses penyampaian materi ala guru di ruang kelas, yaitu dengan pendekatan tradisional menggunakan papan tulis. Sementara itu, presentasi PowerPoint, video, serta modul yang tersedia digunakan untuk membantu menjalankan pelatihan.

Pelatihan Langsung

Pelatihan langsung atau hands-on training merupakan metode pelatihan yang sangat efektif, terutama dalam pelatihan keterampilan. Karena itu, metode ini banyak diterapkan dalam pelatihan karyawan, di mana karyawan mendapatkan pelatihan sambil bekerja, alias on the job training (OJT). 

Pelatihan Berbasis Komputer

Meskipun program pelatihan pada mulanya menekankan adanya interaksi antar manusia, perkembangan teknologi yang pesat telah mengubah metode pelatihan juga. Salah satu buktinya adalah pelatihan berbasis komputer, di mana Anda dapat menggunakan materi pelatihan yang terdapat di dalam CS atau format multimedia seperti video, gambar, animasi, atau teks. Metode ini cenderung lebih hemat biaya dan Anda bisa membuka materi pelatihan kapan saja sesuai dengan jadwal yang Anda tetapkan sendiri.

Pelatihan Online (E-Learning)

Pelatihan online merupakan bukti lain dari pengaruh teknologi dalam pelaksanaan pelatihan, termasuk pelatihan usaha. Dan di era digital saat ini, pelatihan online pun semakin umum ditemukan dan mudah diakses. Berbeda dengan pelatihan berbasis komputer, pelatihan online malah memungkinkan adanya interaksi antara Anda dengan instruktur maupun peserta pelatihan lainnya untuk format webinar atau video conference. Sedangkan materi pelatihan seluruhnya dapat diakses secara online, biasanya dengan mengakses website menggunakan nama pengguna dan kata sandi.

Pelatihan Interaktif

Metode pelatihan yang satu ini sangat mengutamakan adanya engagement antara instruktur dengan peserta, maupun antar sesama peserta. Biasanya, pelatihan interaktif menggunakan format diskusi kelompok untuk mendorong terjadinya dialog atau diskusi antar peserta, yang kemudian membuka peluang untuk brainstorming hingga berbagi pengalaman di antara para peserta dengan latar belakang dan pengalaman berbisnis yang berbeda-beda. Di samping itu, pelatihan interaktif juga sering menggunakan teknik lainnya, seperti studi kasus, kuis, sesi tanya-jawab, bermain peran (role playing), dan sebagainya.

Awas !!! Ketinggalan Jaman ! bUKAN KEBETULAN aNDA MEMBACA arTIKEL INI.

Ilmu Digital Marketing adalah ilmu yang wajib dikuasai semua orang.

Dapatkan Kelas Digital Marketing hanya Rp 2.970 per Materi

Cek Link ini : Daftar Kelas Digital Marketing

Kebenaran tentang Overthinking ! Gak bahaya asalkan kamu jangan banyak inner critic ya.

Bayangkan ini: Kamu sedang mempersiapkan presentasi penting di kantor. Kamu sudah berlatih berjam-jam, menyusun slide yang sempurna, dan memastikan semuanya rapi. Tapi saat berdiri di depan cermin, suara kecil di dalam kepalamu mulai bicara, “Kamu nggak cukup bagus....

Sabar kamu gak males kamu cuman burnout. Yuk semangat lagi artikel ini

Bayangkan ini: Kamu sudah bekerja non-stop selama tiga bulan terakhir. Setiap hari penuh dengan deadline, meeting, dan revisi yang seakan tidak ada habisnya. Akhir pekan? Ah, jangan harap bisa santai, karena ada kerjaan tambahan yang harus diselesaikan. Kamu merasa...

Bahaya yang gak keliatan ! Ternyata Cognitive dissonance yang bikin kamu stress

Kamu sedang duduk di sebuah kafe dengan seorang teman baikmu, Andi. Obrolan awalnya santai, membahas pekerjaan dan rencana liburan. Namun, suasana berubah ketika kamu membahas investasi. Kamu mengatakan, “Menurutku, investasi di reksa dana lebih aman untuk pemula.”...

Tim Anda Sering Salah Paham? Mungkin Ini Penyebabnya (dan Solusinya)!

Apa Hubungan Critical Thinking dengan Kemampuan Berargumen? Rahasia di Balik Argumen yang Meyakinkan Contoh Nyata di Dunia Kerja: Ketika Logika Mengalahkan Emosi Bagaimana In-House Training Bisa Membangun Skill Ini? Pernah memperhatikan bagaimana beberapa orang bisa...

Mengapa Banyak Leader yang banyak disukai pasti Gagal? Ini Fakta Mengejutkannya

Pengantar: Antara Emosi dan Logika Kenapa EQ Saja Tidak Cukup Bias: Si Penyusup dalam Pikiran Mengapa Critical Thinking adalah Tamengnya Pernah nggak kamu ketemu orang yang super baik, empatinya tinggi banget, semua orang suka sama dia, tapi… ketika harus ambil...

Tim Anda Sering Mentok Saat Rapat? Ini 3 Kesalahan Fatal yang Harus Dihindari

Dilema Brainstorming: Kritis vs. Kreatif Kapan Harus "Mode Kritis" dan Kapan Harus "Mode Kreatif"? Contoh Nyata di Dunia Kerja: Efek Salah Timing Tips Menerapkan In House Training untuk Brainstorming Efektif Brainstorming yang Efektif: Kapan Harus Kritis dan Kapan...

90% Inovasi Brilian Lahir dari Dua Hal Ini. Kamu Udah Punya Belum?

Mengapa Critical Thinking dan Kreativitas Itu Penting? Peran Kombinasi Dua Skill Ini dalam Inovasi Bisnis Contoh Nyata Inovasi yang Berawal dari Cara Pikir Kritis dan Kreatif Apa yang Bisa Kita Pelajari dari Kasus-Kasus Ini? Kalau kita ngomongin inovasi dalam bisnis,...

HATI HATI Data Anda Bohong ! Cara menghindari salah analisis Pakai Critical Thinking!

Kenapa Analisis Data Sering Menyesatkan? 5 Jebakan Analisis Data yang Paling Umum (dan Cara Menghindarinya) Peran Critical Thinking dalam Membaca Data dengan Objektif Solusi Praktis: In House Training untuk Tim Lebih Kritis Kenapa Analisis Data Sering Menyesatkan?...

Rata rata orang gak punya self-disclosure makanya sering dimanfaatin ! BAHAYA loh

Bayangkan kamu lagi duduk di kafe sama sahabatmu. Setelah beberapa tegukan kopi, suasana makin hangat, dan kamu mulai merasa nyaman untuk berbagi cerita. Kamu mulai buka-bukaan soal pengalaman pribadi, sesuatu yang mungkin biasanya kamu simpan sendiri. Nah, momen ini...

Rahasia Tim Hebat yang Jarang Diajarkan di Kampus atau Seminar!

Kenapa tim hebat butuh lebih dari sekadar kompak? Hubungan antara berpikir kritis dan kerja sama tim Contoh nyata di kantor: konflik yang bisa dihindari Bagaimana cara melatih critical thinking di tim? Kalau kita ngomongin soal kerja tim, biasanya yang langsung...