Sebelum melakukan public speaking, pastinya kamu pernah berpikiran seperti, bagaimana cara mempersiapkan materi public speaking yg benar?

Dan ketika kamu memulainya, pastinya kamu berharap presentasi yg kamu lakukan terlihat sempurna bukan ?

Bukankah lebih baik jika membuat Audiens kamu berpikir, merasakan dan bertindak seperti yg kamu inginkan ?

Meskipun berbicara didepan umum membuat kamu takut dan merasa cemas, Berusaha untuk terlihat sempurna tidak akan menjamin kamu tidak mendapat masalah.

Jika kamu berusaha untuk terlihat sempurna,yg menjadi fokus kamu saat itu adalah materi, bukan para Audiens.

Mari kita lihat apa yg akan terjadi jika kamu memaksakan diri untuk terlihat sempurna dan melupakan interaksi yg seharusnya kamu lakukan kepada para Audiens.

Bagaimana cara mempersiapkan materi public speaking yg benar adalah mengetahui apa pekerjaan kamu sebenarnya ?

Keinginan untuk membuat presentasi yg terlihat sempurna itu sebenarnya cukup mudah, namun hal ini tentunya akan bertentangan dengan apa yg kamu pikirkan.

Tidak ada yg salah dengan materi public speaking yg terlihat sempurna, Jika kamu pandai dalam mempresentasikannya.

Namun ada kalanya kamu tidak hanya fokus pada materi apa yg akan kamu berikan, karena tugas utama kamu adalah menjangkau Audiens dan mereka mengerti apa yg kamu sampaikan.

Bagaimana cara mempersiapkan presentasi yg penting ?

Jadi solusi apa yg kamu siapkan untuk presentasi penting yg akan kamu lakukan ? mengandalkan spontanitas ? atau hanya sekedar hadir dan berinteraksi dengan Audiens ?

Jawabannya adalah tidak ada persiapan tertentu untuk melakukan public speaking, yg perlu kamu khawatirkan adalah seberapa baik kamu saat berpidato.

Langkah yg tepat ketika pidato adalah bagaimana cara agar kamu bisa menempatkan diri kamu dengan para Audiens, maka langkah yg tepat ini bisa menambah kinerja kamu menjadi lebih baik.

Sebenarnya tidak ada hal yg perlu kamu takutkan tentang apa yg mungkin akan terjadi nantinya.

Selama kamu memberikan informasi yg jujur dan memberikan apa yg Audiens butuhkan.tugas kamu sebagai pembicara tentunya akan berhasil.

Berikan fokus dan perhatian penuh kamu untuk para Audiens dan berikan semua yg mereka butuhkan.

Jika sudah melakukan itu semua, para Audiens akan kagum dan memfokuskan diri mereka untuk mendengar presentasi yg tengah kamu lakukan.

Alih-alih menaikan lengan baju dengan perasaan yg campur aduk, lebih baik kamu berfikir positif dan bersikap jujur apa adanya sehingga materi yg kamu sampaikan layak untuk mereka terima 

Masih gugup atau takut saat berbicara depan umum ? atau berniat menjadi pembicara untuk acara seminar dan pidato ? atau ingin jadi pembicara yg baik untuk konten pribadi kamu ?

Hubungi Pelatihan soft skill sekarang juga !! KLIK DISINI 

ATAU klik tombol hubungi kami.

Disini kamu akan diberikan materi dan bimbingan cara menjadi pembicara yg benar, meningkatkan rasa percaya diri, dan melatih mental kamu agar berani berbicara didepan umum.

Yuk tunggu apalagi !! hubungi pelatihan softskill sekarang juga.

Artikel by Resty Noviani

Ingin Meningkatkan Kepercayaan Diri, Karir atau Bisnis? Yuk Ikut Seminar Public Speaking di Bandung

Mau Ebook & Webinar Gratis

ebook gratis

Silahkan Isi Form Berikut Ini Dulu :

Ini alasan public speaking pemilik bisnis sangat buruk. Hanya 9 dari 10 orang melakukan kesalahan ini.

Inilah salah satu kendala komunikasi yang paling sensitif dalam kepemimpinan, terutama dalam public speaking pemilik bisnis: ego dan arogansi. Public speaking pemilik bisnis sering terjebak rasa paling tahu Pemilik bisnis memikul beban besar dan semua Risiko di tangan...

Sisi gelap komunikasi rapat yang buat hasil rapat berantakan. Kamu pasti lakukan.

Kamu pasti pernah saat Rapat selesai.Semua terlihat paham. Saya menutup dengan kalimat singkat,“Oke, lanjut ya.” TAPI.... Jeng Jeng JEng Beberapa hari kemudian, hasil kerja masuk.Arah berbeda. Detail melenceng. Prioritas tertukar. TARGET BERANTAKAN Di kepala saya...

85% public speaking pemimpin gagal memahami ini. Kamu sudah tau ?

Coba cek tim kamu. Apakah ??? Tim datang dari berbagai latar. Beragam budaya. Berbeda cara bicara. ? Sebagai pemimpin, bagaimana seharusnya public speaking pemimpin yang kamu lakukan. Saat meeting sepertinya gak pernah ada masalah. Semua kelihatannya paham. Namun...

Teknik kepemimpinan yang salah, ingin tim selalu damai dan kompak. Hati hati meledak.

Jangan sampai kamu mengalami hal ini di kantor kamu. Meeting tenang. Nada bicara halus.Semua terlihat saling menghargai. Saya pulang dengan perasaan aman.Tidak ada perdebatan.Tidak ada gesekan. Namun beberapa minggu kemudian, muncul masalah besar Terjadi pertengakaran...

SOLUSI sederhana untuk kesalahan komunikasi pemimpin. FEEDBACK, ini caranya

Ada pemandangan yang sering muncul di perusahaan. Saya tanya,“Ada masukan?” Ruangan hening.Beberapa orang senyum.Ada yang menunduk. Saya lanjut,“Kalau ada ide, silakan ya.” Semua terlihat paham . Aman. tapi...Sepi. Akhirnya keputusan tetap diambil.Beberapa minggu...

kesalahan cara komunikasi leader paling umum. 90% pejabat melakukan ini

Ada momen yang sering terjadi di ruang meeting dengan cara komunikasi leader yang seperti ini Saya jelaskan panjang lebar.Pakai istilah strategis.Kalimat keren JARGON kebarat baratan agar terdengar pintar. Tim mengangguk serempak. dan....Saya merasa komunikasi...

Memberikan arahan yang jelas justru membuat tim kamu bingung, ini teknik komunikasi pemimpin yang benar

Coba cek apakah tim kamu mengalami ini ? Email masuk bertubi-tubi. Chat grup nyala terus. Undangan meeting datang tanpa jeda. Saya yakin niatnya baik.Semua ingin cepat.Semua ingin lengkap. Namun yang sering terjadi justru sebaliknya.Pesan penting tenggelam.Aksi nyata...

Ternyata ini kesalahan teknik presentasi kamu yang buat tim kamu gak capai target. PAKAI SMART

Pernah ngalamin momen ini? Saya bilang ke tim,“Tolong ini diselesaikan secepatnya ya.” Tim mengangguk.Saya merasa pesan sudah tersampaikan.Saya lanjut ke agenda berikutnya. Beberapa hari lewat.Hasil datang.Dan… saya terdiam. Cepat sih tapi hasilnya ternyata berbeda...

Kamu pernah nanya saat meeting tapi ga ada yang tanggapi ? Ini kesalahan komunikasi pemimpin yang pasti kamu lakukan.

Coba jujur sebentar ya. Pernah ada momen seperti ini:Saya tanya ke tim,mereka jawab panjang,saya angguk-angguk…lalu di kepala saya sudah sibuk nyusun jawaban. Saat mereka selesai, saya langsung kasih solusi. Rasanya produktif.Rasanya efisien.Rasanya seperti pemimpin...

Kamu merasa sudah menjelaskan berjam jam tapi tim kamu kok masih bingung ?

Pernah nggak kamu merasa seperti ini: Saya sudah jelasin.Saya sudah ulangi.Saya bahkan merasa ini basic banget. Tapi…Tim masih salah jalan.Hasilnya melenceng.Dan akhirnya saya geleng-geleng kepala sambil mikir,“Ini mereka yang nggak nangkap, atau saya yang kurang...